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Sistema pensionistico in Bosnia ed Erzegovina

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Photo by Austin Distel on Unsplash
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Il sistema pensionistico in Bosnia ed Erzegovina è organizzato a livello di entità. La Federazione BiH e la Republika Srpska hanno sistemi pensionistici e leggi separati.

Sistema pensionistico nella Federazione BiH

Nella Federazione BiH, l'aliquota di contribuzione pensionistica è del 17% del salario lordo. La pensione di vecchiaia matura a 65 anni (uomini) e 62 anni (donne) con almeno 20 anni di contribuzione. Il Pilastro II non è obbligatorio nella FBiH.

Sistema pensionistico nella Republika Srpska

Nella Republika Srpska, l'aliquota di contribuzione pensionistica è del 18% del salario lordo. La pensione di vecchiaia matura a 65 anni per gli uomini e 60 anni per le donne. Il periodo minimo per la pensione piena è di 40 anni.

Previdenza complementare volontaria in BiH

Entrambe le entità offrono previdenza complementare volontaria (Pilastro III). I contributi ai fondi volontari possono godere di agevolazioni fiscali. I cittadini della diaspora che hanno lavorato all'estero possono avere diritti pensionistici in BiH grazie ad accordi internazionali.

Domande frequenti

Cosa succede alla pensione se ho lavorato in entrambe le entità?

I periodi assicurativi di entrambe le entità si sommano per determinare l'eleggibilità. La pensione viene però pagata da ciascuna entità proporzionalmente al periodo contributivo maturato.

Posso ricevere una pensione se ho lavorato all'estero?

Sì, se esiste un accordo internazionale di sicurezza sociale tra la BiH e il paese in cui hai lavorato. La BiH ha firmato accordi con numerosi paesi europei.

È possibile contribuire volontariamente a un fondo pensione in BiH?

Sì. Entrambe le entità dispongono di fondi pensione volontari (Pilastro III). Le agevolazioni fiscali variano tra FBiH e RS.

Fonti e link utili

  • Istituto Federale PIO – Federazione BiH
  • Fondo PIO RS – Republika Srpska
  • Legge PIO FBiH (Sl. novine FBiH 13/18)

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