Lo stipendio Lordo 2, spesso noto come "Costo totale del datore di lavoro", rappresenta l'importo finanziario effettivo che la tua azienda deve stanziare per assumerti e pagarti lo stipendio.
Il Lordo 2 è un importo più ampio e maggiore del Lordo 1. Matematicamente parlando, è composto da:
Quando chiedi un aumento netto di 100 KM, il costo di tale aumento per il datore di lavoro non è di 100 KM. A causa dei versamenti necessari per pensioni, sanità e tasse allo Stato, quell'aumento costa al datore di lavoro decisamente di più (spesso fino a 180 KM).
Pertanto, quando negozi un nuovo stipendio, il datore di lavoro tiene a mente il Lordo 2 per valutare se sei un investimento redditizio per lui.