Bolovanje u Bosni i Hercegovini
Bolovanje u BiH regulisano je entitetskim zakonima – Zakonom o zdravstvenom osiguranju FBiH i Zakonom o zdravstvenom osiguranju RS. Pravila se razlikuju između Federacije BiH i Republike Srpske.
Ko plaća bolovanje i koliko?
U Federaciji BiH poslodavac snosi troškove bolovanja za prvih 42 kalendarska dana u visini 80% prosečne plate iz prethodna 3 meseca. Od 43. dana preuzima Zavod za zdravstveno osiguranje kantona. U Republici Srpskoj poslodavac plaća prvih 30 dana bolovanja po stopi od 70% plate, a od 31. dana isplatu preuzima Fond zdravstvenog osiguranja RS (FZO RS), koji može isplaćivati do 90% zavisno od uzroka bolesti.
Postupak i dokumentacija
Radnik je dužan da dostavi poslodavcu lekarsku potvrdu o privremenoj nesposobnosti za rad (doznaku) najkasnije 3 dana od nastanka bolesti. Za duža bolovanja potrebno je mišljenje prvostepene lekarske komisije kantonalnog/entitetskog ZZO-a. U FBiH bolovanje duže od 3 meseca zahteva odobrenje lekarskog povjerenstva više instance.
Zaštita radnog mesta za vreme bolovanja
U oba entiteta BiH radniku se ne može otkazati ugovor o radu za vreme privremene nesposobnosti za rad. Zakon o radu FBiH (član 98) i ZOR RS (član 125) izričito zabranjuju otkaz za vreme bolovanja. Izuzetci su stečaj i likvidacija. Radnik ima pravo na sudsku zaštitu i naknadu štete u slučaju kršenja.
Često postavljana pitanja
Postoje li razlike u naknadi za bolovanje između FBiH i RS?
Da. U FBiH naknada za prvih 42 dana iznosi 80% plate, dok u RS iznosi 70% za prvih 30 dana. Entitetski fondovi zdravstvenog osiguranja isplaćuju naknade po različitim stopama.
Koliko dugo može trajati bolovanje u BiH?
Bolovanje u FBiH može trajati do 12 meseci kontinuirano. Nakon toga, lekarska komisija ocenjuje radnu sposobnost i može predložiti invalidsku penziju ili produženje bolovanja. U RS važe slična pravila.
Šta ako sam zaposlen/a u Brčko distriktu?
Brčko distrikt ima vlastiti Zakon o zdravstvenom osiguranju i naknade za bolovanje. Za detalje se obratite Zdravstvenom fondu Brčko distrikta.