Differenza tra Lordo 1 e Lordo 2
Entrambi i termini suonano simili, ed entrambi gli importi differiscono significativamente dal tuo stipendio netto, ma la differenza tra loro è fondamentale per il funzionamento del sistema fiscale e pensionistico-sanitario.
Lordo 1 (Il tuo stipendio)
L'importo da cui vengono calcolate tutte le detrazioni spettanti al lavoratore (come i contributi pensionistici).
- Scritto nel contratto di lavoro
- I contributi pensionistici vengono pagati da questo importo
- Le tasse statali vengono pagate da questo importo
- Dopo queste detrazioni, rimane lo stipendio Netto
Lordo 2 (Costo del datore di lavoro)
L'importo che include lo stipendio Lordo 1 più i prelievi che gravano direttamente sul datore di lavoro.
- Non necessariamente scritto nel contratto
- Include Lordo 1 + Contributi "SULLO" stipendio
- Include l'assicurazione sanitaria e parte del PIO a carico del datore di lavoro
- Rappresenta l'effettivo denaro che il datore di lavoro stanzia dal conto della società
Semplice formula della differenza
Il modo più semplice per ricordarlo:
LORDO 2 = LORDO 1 + Contributi del datore di lavoro
Nota sull'assicurazione: In Serbia, i contributi per il PIO e la salute sono condivisi – una parte la paghi tu dal tuo importo Lordo 1, mentre l'altra parte la paga il datore di lavoro sopra lo stesso Lordo 1, formando il costo totale noto come Lordo 2.